确且受管理的接口背后部署

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结合公共部门不断的变化波动的冲击大量的不确定性和模糊性的迷雾了解工作中的个人倾向有助于与同事和客户创造双赢的互动。格雷琴鲁宾撰写了有关习惯幸福和人性等主题的文章他提出了我们在生活和工作中都会表现出的四种倾向拥护者义务人提问者和反叛者。支持者这类人在联邦官僚机构中茁壮成长。他们是维护法律和秩序的人。指出容器和微服务可以在机构的之旅中提供帮助因为它们可以促进小的渐进式的更改以。

及开发和测试环境与最 美国手机号码列表 终生产环境之间的最小差异。对于政府机构来说部署到生产可能是一个漫长而痛苦的过程有限的预算和公众监督使得失败成为不可能的选择。部署往往是创伤性事件涉及很多人而且需要很长时间才能完成卢森特说。组织倾向于将许多特性和功能组合到越来越大的部署中以最大限度地减少部署发生的频率。但微服务所做的是通过鼓励对生产环境进行更小更频繁的更改来翻转这种方法。表示微服务提供了一种在定义明。




功能的方法其中每个服务都可以自由地自行发展而不会影响其他服务。当机构采用微服务和容器时他们可以获得多种好处。除了通过微服务简化部署周期之外容器还提供更快的部署和更少的缺陷。表示容器使员工能够更加关注战略而不是关心个人且经常出现问题的遗留应用程序。此外容器在内存和存储的使用方面非常高效因为每个容器通常是计算环境中的单个进程。容器不像虚拟机那样安装和启动整个操作系统而是简单地在主机上启动一个进程。